３泊４日の新人研修、今日は３日目の様子をお伝えします。
初日から、介護技術を学び演習を重ねてきました。
事例は「片麻痺の方のベッドから車いすへの移乗」一部介助です。
ポイントの「声かけ」「説明して同意を得る」「自立支援」「体調確認」「床に膝をつかない」「ジェスチャーを交える」「安全確認」７点を念頭に置き、声かけの方法や動作を各グループで考えます。
グループで決めたことを誰もが同じことができることも、配属になってからとても大事な事。
一語一句間違えないように取り組みました。
これから行うことの説明と同意を得て
車いすの安全確認をし、大丈夫だとご本人にお伝えし
移乗を促すために、できることはご自身でしていただきます。
麻痺側の安全確保し
一部介助での移乗をしました。
午後からは先輩からのエールを送っていただきましたね。
昨年新卒で入職した先輩１７名の中から２名の先輩が駆けつけてくれました。
「去年はここに座っていたよなぁ昨日の事みたいだわ」と話す先輩。
１年間の想いや工夫したことなどを分かりやすく話してくれましたね。みんなも来年はこの場所に座ってるかもしれませんね。
次は、辞令交付です。
名前を呼ばれたら大きな声で返事をし、松本部長より一人一人に辞令が交付されました。
何とも気持ちの良い返事でした!(^^)!good
その後は、事業所ごとのオリエンテーションです。
配属先での持ち物など細かい話を聴き、メモを取りました。
夕食は、当番で配膳します。
今夜はカツカレー!(^^)!みんな大好き
お盆にお皿を載せて配膳しましょう！
これは事業所でも同じことだね。
お客様にご飯をお出しするときは、お盆に載せて運びます。
今夜は、次長や部長たちと一緒に夕食を囲みましたね。
さて、夜は一緒に夕食を囲んだ部長たちとの座談会！
車座になって話を聴きました。
この日の最後は、部長からの差し入れをみんなで頂きましたよ。
３つ残ったのでこれはじゃんけんで勝った人に(*^_^*)
３日目を終えました。
今夜は最後の夜。ゆっくり休んで最終日に備えてください。